Эксперты рассказали, почему в России растет спрос на дворников

Как рассказали изданию «Российская газета» в сервисе «Авито Работа», в сфере ЖКХ почти вдвое участились поиски дворников. При этом наблюдается повышение средней заработной платы на 17% для работников, которые только устроились на работу. Размер ее на данный момент составляет 37 333 рубля в месяц, говорится в сообщении.

«В настоящий момент занятость населения в отрасли ЖКХ, строительства и иных отраслях составляет порядка 12 миллионов человек. Кадровым центром нашего ведомства проводится мониторинг рынка труда», — рассказали в пресс-службе Минстроя.

По данным мониторинга, самыми востребованными специальностями в отрасли ЖКХ являются: дворник, водитель, тракторист, слесарь по ремонту и восстановлению, электрогазосварщик, электромонтер по ремонтным работам на электрооборудовании, специалист по использованию и техобслуживанию газового оборудования, инженер, слесарь-сантехник и слесарь-ремонтник. 

Более 62 тысяч вакансий было открыто в сфере ЖКХ в середине марта. Такая информация приводится порталом «Работа в России». Производится организация мероприятий по профориентации для решения проблем, связанных с нехваткой кадров. Реализуется проект «Профессионалитет», в ходе которого происходит подготовка и переподготовка специалистов востребованных специальностей, включаются в эксплуатацию разработанные новые программы. Подбор рабочих соответствующих профессий производится, учитывая запросы работодателей, сообщили в ведомстве.

Основные причины недостатка кадров:

• Низкие тарифы на ЖКУ;
• Падение курса российского рубля;
• Снижение потока зарубежной рабочей силы;
• Отъезд  работников из Центральной и Средней Азии в время пандемии коронавируса;
• Переход персонала  в другие службы (такси, логистические центры и прочие) по причине выплаты более высокой зарплаты.

Однако из данной ситуации существует выход, говорят аналитики. Согласно их мнению, этот вопрос можно решить следующими путями:

• Прием на работу пенсионеров, которые проживают в этих же домах;
• Установление рабочим стимулирующих льгот(снижение налогов, освобождение от квартплаты и т. д.);
• Привлечение к работе молодежи;
• Совмещение одним человеком нескольких ставок;
• Переобучения работающих в настоящее время сотрудников и повышение их квалификации на бесплатной основе;
• Привлечение и обучение минимальной классификации мигрантов из стран дальнего зарубежья – Африки, Кубы;
• Зафиксировать зарплату сотрудников УК, учитывая утвержденные Минстроем методики;
• Покрытие дефицита кадров производить за счет собственных кадров.

Рост зарплат в ЖКХ имеет место, однако он не соразмерен с уровнем инфляции и сложившейся ситуацией в экономике страны, считает генеральный директор Группы «КОМФОРТ» Алексей Яценко. 

Исполнительный директор Института социально-экономических исследований при правительстве РФ Алексей Зубец уточнил, что оплата труда, на которую рассчитывают российские дворники, сегодня составляет 56 тыс. рублей в месяц. Но в настоящий момент им платят гораздо меньше.

Ранее Русинфо сообщало, что льготников планируют освободить от штрафов по платежам за ЖКУ.